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不要违反职场七宗罪(5)



    郭瑞的能力要高出赵毅,如果他只顾眼前的利益而去与赵毅争这个职位,那么他就不会获得后面出国培训的机会。可见,摘下有色眼镜,获得的不是一个简单的看清问题的能力,还能获得很多你意想不到的东西。所以,摘下你自己的有色眼镜吧。

    二十几岁的女人,如果在你的工作职位上有一个新人进入公司,如果你产生这个人可能取代自己位置的念头,你会如何?你是否会非常严格地要求他,把他的任何一个小错误无限放大,最后把这个错误变得不可饶恕?如果他有什么不懂的地方向你请教,你是否会毫无保留地教给他?这一切的不宽容,就在于你的恐惧。这时候的你,就很自然地给自己带上了有色眼镜。

    摘下你的有色眼镜,你的办公室生活才能还原自然的本色,你的心里才会感受到轻松。

    怨妇,合法不合理的职场“钉子户”

    在公司中,无论是上司还是同事,都不喜欢和爱抱怨的人在一起工作,抱怨是工作中最大的敌人。在工作中,看到问题只会愤愤不平,那样你就会成为“怨妇”。

    “烦死了,烦死了!”一大早就听小蔡不停地抱怨。一位同事皱皱眉头,不高兴地嘀咕着:“好好的心情,全让她给吵坏了!”

    小蔡现在是公司的行政助理,事务繁杂,是有些烦,可谁叫她是公司的管家呢,事无巨细,不找她找谁?

    其实,小蔡性格开朗,工作起来认真负责,虽说牢骚满腹,该做的事情一点也不曾怠慢,设备维护、办公用品购买、交通费、买机票、订客房……小蔡整天忙得晕头转向,恨不得长出八双手来。再加上为人热情,中午懒得下楼吃饭的人还请她帮忙叫外卖。

    刚交完电话费,财务部的老王来领胶水,小蔡不高兴地说:“昨天不是刚来过吗?怎么就你事情多,今儿这个、明儿那个的?”抽屉开得噼里啪啦,翻出一个胶棒,往桌子上一扔:“以后东西一起领!”小李正在一旁,又不好说什么,忙赔笑脸:“你看你,每次找人家报销都叫‘亲爱的’,一有点事求你,脸马上就长了。”

    大家正笑着呢,销售部的张丽风风火火地冲进来,原来复印机卡纸了。小蔡脸上立刻晴转多云,不耐烦地挥挥手:“知道了。烦死了!和你说一百遍了,先填保修单。”单子一甩,“填一下,我去看看。”小蔡边往外走边嘟囔:“综合部的人都死光了,什么事情都找我!”对桌的小王气坏了:“这叫什么话啊?我招你惹你了?”

    态度虽然不好,可整个公司的正常运转真是离不开小蔡。虽然有时候被她抢白得下不来台,也没有人说什么。怎么说呢?她不是应该做的都尽心尽力做好了吗?可是,那些“讨厌”、“就你事情多”、“不是说过了吗”……实在是让人不舒服。特别是同办公室的人,小蔡一叫,他们头都大了。“拜托,你不知道什么叫情绪污染吗?”这是大家的一致反映。

    年末的时候,公司民主选举先进工作者,大家虽然都觉得这种活动老套可笑,暗地里却都希望自己能榜上有名。奖金倒是小事,谁不希望自己的工作得到肯定呢?领导们认为先进非小蔡莫属,可一看投票结果,50多张选票,小蔡只得12张。

    有人私下说:“小蔡是不错,就是嘴巴太厉害了。”

    小蔡很委屈:“我累死累活的,却没有人体谅……”

    别以为怨妇是这个世界上最时髦的女人。二十几岁的女人,越是心存不满、抱怨不止,就越难取得别人的认同,还会扰乱自己良好的人际关系,成为自己进步的绊脚石。

    著名的职业顾问托尼·罗宾斯总是喜欢提醒人们:“别把精力放在鸡毛蒜皮的小事上,想想大事!”许多人在面临工作中的问题时,总是采取一种抱怨的态度,这样不但解决不了问题,反而会带来一些负面影响,影响自己的事业发展。

    公司里常听见一些人抱怨自己的公司和老板,觉得自己的老板太刻薄、公司规模小、管理落后,等等。事实上,你所在的公司能存在并发展,说明它一定有过人之外,可能是一项高科技产品,可能是一种先进的管理模式,也可能是一种催人奋进的企业文化,这些都是你的人生发展中很宝贵的学习资源。尤其是你的老板,作为公司的领航者,他为你事业的发展提供了一个很好的平台,而且在日常工作中,他也时刻关心着你的成长。因此,对工作牢骚满腹的女人,应将目光从别人的身上转移到自己手中的工作上,心怀对工作的感激之情,多花一些时间,想想自己还有哪些需要提高和进步的地方,看看自己的工作是否已经做得很完美了。如果你每天能带着一颗挑剔自己而不是别人的眼光去工作,相信你工作时的心情自然是愉快而积极的,工作的成效也将大不相同。


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