毕业头三年,每天和谁一起工作很重要!(7)
时间:2022-09-20 作者:李维文 点击:次
他说:“我看见老板的第一眼,听到他说了第一句话,就想马上走人,但我忍了一会,决定再看看。等我和同事相处了2个小时,我就决定再忍几天,最后我一直待了13个月。这段时间让我学习到了大量的知识,拥有很宝贵的体验,这告诉我人际关系对工作环境的影响是多么重要,对于身处其中的每一个人的心理影响也是极为巨大的,它甚至远远地超过了薪资水平的影响。” 那么,什么样的环境是糟糕的?如果出现下面这些危险的信号或者严重的体验,你就可以考虑离开了。 *对工作产生了强烈的厌恶感,经过认真的调整也无力扭转。 *感觉压力很大,这份工作让你的身心备受折磨,每天都像一场噩梦,甚至引发了严重的附加问题,比如家庭或健康压力。 *在这里找不到归属感,像边缘人一样,根本无法融入这个环境,或者不认同这里的企业文化。 *上司在你看来是不折不扣的“恶人”,你和他的关系无法调和,而他又不可能离开。 *工作难度太低,以至于很难有成就感,也没有太多的晋升空间。 *公司的财政状况问题严重,欠薪已是家常便饭,甚至有倒闭的风险。 *工作风气很坏,因为这份工作需要你去做违背法律或道德原则的事情,而且需要你经常去做。 上述这些因素都会让你在工作陷入被动,哪怕与同事的关系良好,你也难以战胜这些困难,顺利地融入这个环境之中。因此,这时候你应该果断地离开,另谋高就。否则,你可能不得不委曲求全,强行改变自己的个性,调低自己的理想追求来迁就这份没有意义的工作。 |