师父：一部被严重低估的电影

　　我第一次看这部电影，也没看太明白，觉得浑浑噩噩的，但是随着社会阅历的积累，逐渐明白了其中的含义。

　　来自佛山的武术家“陈识”，想在天津开宗立派。先去拜了“郑山傲”的码头。被告知了得先去教一个徒弟去踢馆，踢过半数后，协会会联合选举一位高手出来迎战，只要赢了就能获得认可，在津门开宗立派。也就是所谓的“毁一个天才，成就一个门派”。完成这一系列后，手上就沾了“鲜血”，相当于纳了投名状，大家手上都不干净，谁也别嫌谁！

　　其实我们现在回想一下，现在的社会，哪个行业不是如此？想要真正入内行，得有人领路才行，还得有贡献，怎么可能随随便便就入局？以为自己在野鸡大学念了几本书，学了一些工商管理的知识，毕业后就能对着商海大喊“王侯将相宁有种乎”？别开玩笑了，甚至包括那些社会上的各种“总裁班”，甚至学到的连皮毛都算不上！都是一些营销下的鸡血课。如果这些东西真的能用两个礼拜学会，那干嘛还要有那么多人去学习“EMBA”呢？醒醒吧？同样的话我也会送给我即将毕业的表妹。

　　回归到影片，津门武行还有一个不成文的规定—不教真东西，每一代徒弟基本上都只有一两个能够得到真传，其他的最多也就是强身健体。因为这些门派长老，怎么可能会亲手教出一大把的真土地，难道等着徒弟来踢自己的馆吗？同样的道理，这些各行各业的大佬在没有认定自己的关门弟子前，真的会手把手教出一个敌人吗？不就是在砸自己的饭碗吗？

　　各行各业都是如此，从古至今也都是如此，这也就是为什么说的隔行如隔山。而这座山，不是专业技术上的山，是“人”这座山！